Boeing, 33 Bin İşçinin Grev Tehlikesine Karşı Sendikayla Anlaştı

Boeing ve Sendika Arasında Geçici Anlaşma

ABD merkezli havacılık devi Boeing, yaklaşık 33 bin işçiyi kapsayan Uluslararası Makinistler ve Havacılık İşçileri Sendikası ile geçici bir anlaşma sağladı. Anlaşma, işçilerin ücretleri, sağlık hizmetleri ve iş güvenliği konularını kapsıyor. Yapılan anlaşma ile işçilerin maaşları yüzde 33 oranında artacak, ancak bu oran sendikanın talep ettiği yüzde 40’tan düşük.

İşçilerin Grev Oylaması ve Anlaşmanın Etkileri

Anlaşma kapsamında, işçiler 12 Eylül’de Washington ve Güney Carolina eyaletlerinde oylama yapacaklar. Eğer anlaşma kabul edilmezse, işçilerin greve gitme olasılığı bulunuyor. Olası bir grevin, Boeing’in bu yılın ikinci çeyreğinde yaşadığı finansal sıkıntıları daha da derinleştireceği belirtiliyor. Boeing, bu dönemde yaklaşık 1,44 milyar dolar net zarar açıkladı ve gelirinin yüzde 14,6 düştüğünü duyurdu.

Tarihsel Grevler ve Şirketin Mali Durumu

Boeing’in 2008’deki 8 haftalık grevi, şirkete günde yaklaşık 100 milyon dolara mal olmuştu. Bu grev, Boeing’in 1995’teki 10 haftalık grevden bu yana en uzun süren greviydi. Şirketin mevcut durumu, 2008’dekinden çok daha kötü durumda olarak değerlendiriliyor. “737 Max” tipi yolcu uçaklarının 2018 ve 2019’daki kazaları sonrası Boeing, 27 milyar dolar kaybetti. Şirketin gelirleri azalmış ve borcu artmış olsa da, 500 milyar dolardan fazla bir sipariş birikimi olduğu vurgulanıyor.